|
|
|
|
| LEADER |
01469Cam#a2200397#a#4500 |
| 001 |
021763 |
| 003 |
AR-BeUNQ |
| 005 |
20190516111329.0 |
| 008 |
100705s2009####xx # f#m #000|0#spa#d |
| 999 |
|
|
|c 583
|d 75970
|
| 040 |
|
|
|a AR-BeUNQ
|e aacr
|
| 082 |
0 |
4 |
|a 306.36
|2 21
|
| 100 |
1 |
|
|a Zangaro, Marcela B
|
| 245 |
1 |
3 |
|a Las actuales formas de gestión y subjetividad en el trabajo en la Argentina :
|b estudio de caso /
|c Marcela B. Zangaro.
|
| 260 |
|
|
|a [2009]
|
| 300 |
|
|
|a xv, 330 p. ;
|c 30 cm.
|
| 500 |
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|
|a Director de tesis: Dra. Beatriz I. Wehle.
|
| 500 |
|
|
|a Incluye referencias.
|
| 500 |
|
|
|a Trabajo de tesis presentado para la obtención de Doctor con mención en Ciencias Sociales y Humanas.
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| 502 |
|
|
|a Tesis (doctorado) -- Universidad Nacional de Quilmes, 2009.
|
| 504 |
|
|
|a Bibliografía: p. 316-330.
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| 594 |
|
|
|a DOCTORADO MENCION EN CIENCIAS SOCIALES Y HUMANAS
|
| 650 |
|
7 |
|a Sociología del trabajo
|2 spines
|
| 650 |
|
7 |
|a Gestión
|2 spines
|
| 650 |
|
7 |
|a Capitalismo
|2 spines
|
| 650 |
|
7 |
|a Personal
|2 spines
|
| 650 |
|
7 |
|a Trabajo
|2 spines
|
| 650 |
|
7 |
|a Relaciones laborales
|2 spines
|
| 650 |
|
7 |
|a Poder empresarial
|2 toit
|
| 651 |
|
7 |
|a Argentina
|2 spines
|
| 653 |
|
|
|a Subjetividad
|
| 655 |
|
7 |
|2 spines
|a Tesis doctorales
|
| 700 |
1 |
|
|a Wehle, Beariz I
|e director de tesis
|4 ths
|
| 710 |
2 |
|
|a Universidad Nacional de Quilmes,
|e dgg.
|
| 929 |
|
|
|a DONACION
|b Zangaro, Marcela B.
|d 0
|e 20100301
|f PAT0033456
|g 1491 Exp. 827-0387/98
|j 44787
|
| 942 |
|
|
|c TD
|n 0
|